为进一步加强机关作风建设，树立基层党员干部勤廉有为的良好形象，淮安市洪泽区岔河镇坚持挺纪在前，不断健全制度管理、严格执纪问责、强化廉政教育，为该镇各项重点工作提供坚强纪律保障。  　　

以规律行，健全制度管理。及时分析梳理党员干部作风方面存在的突出问题，针对性制定排查整改方案。制定并严格执行日常考勤、财务管理、请示汇报、物资采购、干部考核等工作管理制度，进一步扎紧制度笼子，为基层作风建设提供坚强的制度支撑。  　　

以查震慑，严格执纪问责。该镇设立举报信箱、公开举报电话，进一步拓展监督渠道。加强对基层党员干部进行突击查岗，对发现存在作风问题的党员干部，科学运用监督执纪“四种形态”，对苗头性、倾向性问题抓早抓小，及时批评教育、防微杜渐;对违纪违规问题，快查快办，绝不姑息。  　　

以学促廉，强化廉政教育。立足实际，坚持“请进来”与“走出去”相结合，一方面邀请上级专家领导结合基层案例进行纪法知识专题解读，另一方面组织党员干部赴区“金堤永固”廉洁文化教育专线及市德园和周恩来纪念馆开展廉政教育活动。常态化组织学习党的十九大精神、新修订《条例》《监察法》等党纪法规及政治理论知识，引导党员干部切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。