淮安市洪泽区岔河镇:
“村干部作风明显优化,党组织凝聚力明显增强,村居财务明显规范……”淮安市洪泽区巡察组副组长严军用“三个明显”评价岔河镇村居巡察整改带来的新变化。今年以来,洪泽区岔河镇以“严”字当头、“实”字托底、真改为要,扎实做好村居巡察整改“后半篇文章”,推动巡察整改在村居落实落地,不断增强群众获得感和满意度。
强化组织领导。该镇成立以党委书记为组长、各挂钩村居镇领导为副组长、各村书记为成员的村居巡察整改领导小组,统筹推进村居巡察整改工作。该镇挂钩领导深入9个村居,通过召开村居“两委”会、党员干部座谈会、讨论会等,全面剖析巡察组发现的问题,逐项研究制定整改措施和方案,进一步瞄准“病灶”、抓住关键、聚焦用力。
强化清单管理。对照既定整改方案,实行清单台账动态管理,明确“问题清单”,制定“措施清单”,突出“责任清单”,晒出“结果清单”,明确责任主体、整改时限,密切跟踪序时进度,督促及时报送整改进展情况。对照标准要求,作出整改完成和继续整改分析评估,并实行项目化动态管理,限期整改,解决一个、销号一个、巩固一个,及时“清零”,确保巡察反馈的问题件件有着落、事事有回音。
强化督查问责。该镇从农经站、财政所、审计站、司法所等抽调人员,成立整改督查小组,对9个村居巡察整改工作进行督查指导。对推动整改不力,推诿扯皮、拖延敷衍等落实不到位的,及时约谈提醒;对在巡察整改中弄虚作假、搞形式主义的,进行严肃追责问责。该镇纪委先后对整改不力的村居,提醒谈话6人,问责3人,下发整改通知书5份,强化警示震慑,切实维护巡察整改工作的权威性和严肃性。
强化建章立制。注重从源头治理,织紧织密规范农村党员干部权力运行和作风问题的制度“笼子”。该镇搭建阳光村务微信平台,对村居“两委”制度进行完善,修订了村民自治章程或村规民约、村务和财务公开制度、村民委员会定期报告工作制度、党员目标管理制度、党员民主评议制度。建立健全村居集体“三资”管理使用、党务村务公开等监督体系,同时对党员干部经常性开展实境教育、警示教育,推动村居党员干部守纪律、讲规矩。
该镇9个村居对巡察组反馈的91个问题已经全部整改到位,群众满意率达95%以上。“通过村居巡察整改,让村居党组织的集体决策更加规范、村务财务更加阳光透明,同时也激发了党员干部实干担当的内生动力,为推进脱贫攻坚、乡村振兴奠定了坚实基础。”岔河镇纪委书记许康表示。