1月17日下午，区纪委监委召开2022年度全区纪检监察组织述职测评会议。区委常委、区纪委书记、监委主任刘然出席会议并讲话，区纪委常务副书记、监委副主任张明成主持会议。
刘然指出，过去的一年，区纪委监委在市纪委监委和区委的坚强领导下，聚焦“国之大者”开展政治监督，闻令而动保障政策落地之效；护航发展，创新实施容错纠错机制激发干部担当之责；倾情为民，“纪巡审”监督获得群众交口称赞；深耕主业，坚持从严正风肃纪反腐，“查改治”并举彰显治腐之力；不断凝聚合力，严管厚爱锻造了钢铁之师。
刘然强调，新的一年，各镇（街道）纪（工）委、委机关各室以及派驻机构要以政治监督的更强担当，保障党的二十大战略部署落地生根；要以“勤廉双抓”的更新举措，凝聚干事创业强大合力；要以专项监督的更多实效，提高人民生活品质；要以精益求精的更足拼劲，推动纪检监察工作全市走前列，继续保持敢为天下先的闯劲、敢啃硬骨头的韧劲、敢打攻坚战的冲劲，推动全区纪检监察工作再上新台阶、实现新突破、再创新佳绩。
区纪委监委领导班子成员参加会议，机关室负责人、镇（街道）纪（工）委书记现场述职，PPT同步展示工作成果，交流总结工作实绩；区直单位纪检监察机构、条管单位纪检监察机构负责人、派驻纪检组组长进行了书面述职。
监委委员 赵越
2022年，审查调查条线在区纪委常委会的坚强领导下，聚焦主业主责，积极开展审查调查工作，取得优异成绩。积极查办梁勇案件，做好后半篇文章，区城市资产公司原董事长、总经理梁勇案件为监察体制改革以来洪泽第一起受贿千万以上的大案，也创下全市科级干部贪贿数额新高。突出重点领域，注重案件办理，探索创设工作模式，规范办案流程，加强与公安机关、检察机关等部门联动，为案件办结提升质效。开展案件剖析，写好案件“后半篇”文章。审查调查条线认真落实“五个一”制度，在办理违纪违法案后，撰写的文章被中国纪检监察网站采用，产生了一定的社会影响，坚持用身边的案例警示人、用典型的案例警醒人。
办公室主任 李海涛
2022年，办公室在区纪委常委会的坚强领导下，紧紧围绕全委中心工作，发挥中心枢纽作用。围绕中心工作有作为。务实做好统筹协调，保障了区纪委二次全会顺利召开、市纪委岳书记来洪调研等工作。紧盯重点工作出成效。精准制发纪检监察建议24份，推动部门建立健全制度64项，其中1份纪律检查建议获评全省优秀“三书一函”一等奖。夯实规范管理强保障。完善了公文流转程序，建立公文流转跟踪单，全年高效流转2000余份。2023年将深学细悟党的二十大精神，切实提升办公室工作水平，发挥好委领导的参谋助手作用，全力做好委机关后勤保障服务工作。
第三监察员办公室副主任（负责工作） 王必克
2022年，第三监察员办公室聚焦监督主责，以办案为手段，以促改为目标，精准发力、扎实推进，取得了一定工作成效。一是牢记监督首责，提升监督质效。加强室地协作，凝聚监督合力，针对乡镇公职人员违规向企业索取费用、疫情防控和秸秆禁烧禁抛监管履职不力等问题，立案查处7人。二是抓实案件查办，发挥震慑效应。紧盯作风效能和民生福祉领域和资金资产资源“三资”聚集、权力集中环节岗位，充分运用信息化手段，为精准锁定涉案证据打牢基础。三是注重以案促改，做好宣传推介。向3个镇制发纪检监察建议，并加强整改监督，确保真改实改。坚持边工作、边总结，提炼特色做法，开展宣传推荐。
审理室主任 徐闯
2022年，案件审理室聚焦主责主业，充分发挥审核把关和监督制约职责，做好常委会参谋助手。一是竭力保障案件质量。全年审结案件274件，结案率97.8%。一方面，加强立案会商把关，对250余件案件的主体身份、证据材料等提出意见建议80余条；另一方面，坚持审理集体审议，将16件案件退回补证或重新调查，反馈问题50多个。二是努力实现纪法贯通。加强与办案部门的沟通协作，及时审结群腐、职务犯罪等重点案件150余件，移送起诉9人；借省纪委跟班锻炼、参加全省案件质量评查等契机，汲取上级执纪执法理念、规范性做法，编撰业务书籍2套。三是统筹推进“三个效果”。开展处分决定执行检查，及时发现并纠正问题9个；对86名受处分党员干部关爱回访，解决问题8个。
派驻第一纪检监察组组长 孟庆峰
2022年，派驻第一纪检监察组抓好责任落实，不断推进党风廉政建设。通过强化廉洁教育、参与重大事项监督、夯实主体责任筑牢廉政防线。通过明查暗访等方式先后对被监督单位执行中央八项规定精神等作风建设开展了10次监督检查。强化严管厚爱，促进激励与约束并重，先后运用第一种形态对22名同志进行谈话，其中约谈19人，提醒谈话1人。为进一步夯实国有资产管理基础，堵塞管理漏洞，规范国有资产的配置、使用、处置管理，派驻第一纪检监察组对全区机关、企事业单位公有房屋出租出借情况开展专项整治。
朱坝街道纪工委书记 张良军
2022年，在街道党工委、区纪委的坚强领导下，朱坝街道纪工委紧紧围绕党工委中心工作和区纪委目标任务，积极履职、勤奋工作。一是增强责任意识，多措施狠抓党风廉政，进一步压实领导干部“一岗双责”，将提醒、谈话、约谈、诫勉等作为监管党员干部的经常性手段。二是推进专项监督，多角度纠治作风问题，对专项监督检查中发现的线索和信访件进行调查处置，抓早抓小，严防“四风”问题反弹回潮。三是强化教育引导，多方式宣传廉政理念，采取集中学习、个人自学、谈体会、上廉政党课等教育方式，同时组织党员干部观看警示教育片，进一步筑牢廉政意识。四是聚焦巡察反馈，多渠道落实问题整改，牢固树立“不抓整改是渎职，整改不力是失职”的责任意识，把巡察整改作为政治任务来落实。